| ACTUEEL OVERZICHT WETGEVING EN RECHTSPRAAK |
 |
 |
|
|
|
|
|
|
| Ontslag van werknemers die in het buitenland wonen: het wordt zo mogelijk nog complexer |
| Een aantal Nederlandse werkgevers, en dan met name in de grensgebieden, heeft werknemers in dienst die niet in Nederland wonen. Een groot deel van die werknemers heeft de Nederlandse nationaliteit. Voor werknemers die in Nederland werken en in het buitenland wonen geldt een bijzonder wettelijk kader, wat een ontslagprocedure compliceert. Wanneer de Eerste Kamer instemt met het Wetsvoorstel Werk en Zekerheid, zal een ontslagprocedure nog complexer worden. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Verstrekken negatieve informatie over ex-werknemer in strijd met zorgvuldigheid |
| De Rechtbank Oost-Brabant heeft onlangs geoordeeld dat een werkgever in strijd handelt met de zorgvuldigheid die hij tegenover een voormalig werknemer in acht hoort te nemen door aan de toezichthouder van de nieuwe werkgever mede te delen dat de werknemer op staande voet is ontslagen. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Webinar: actualiteiten arbeidsrecht |
Laat u in een half uur achter uw computer bijpraten over actualiteiten in het arbeidsrecht! Op maandagmiddag 24 maart verzorgt Annejet Balm namelijk het webinar 'actualiteiten arbeidsrecht'. De starttijd van het webinar is 13:00 uur.
Mocht u interesse hebben, dan kunt u zich nu al aanmelden. Later deze maand ontvangt u vervolgens de inloggegevens en nadere informatie over de onderwerpen die behandeld worden. U kunt ook contact opnemen met Maaike Lausberg via telefoonnummer +31 20 5736 736. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
